

Obecnie zapłaconą składkę zdrowotną w wysokości 381,81 zł możemy odliczyć od podatku dochodowego w kwocie 328,78 zł. Od stycznia 2022 to się zmieni. Wraz z wdrożeniem Polskiego Ładu zniknie bowiem możliwość odliczenia części składki zdrowotnej. Ale czy w każdym przypadku zapłata składki zdrowotnej jest możliwa i przyniesie tylko i wyłącznie korzyści? Rozważmy to na przykładach:
- Osoba prowadząca jednoosobową działalność gospodarczą, nie zatrudniająca pracowników i nie mająca podpisanych umów ze zleceniobiorcami (dotyczy również osób współpracujących, wspólników spółek osobowych). Składki ZUS opłaca tylko za siebie. W tej sytuacji jak najbardziej opłaca się składkę opłacić do końca grudnia 2021 i zgodnie z przepisami odliczyć ją od podatku.
- Osoba prowadząca działalność i zatrudniająca pracowników lub zleceniobiorców, od których istnieje obowiązek opłacania składek ZUS, a sposób rozliczenia podatku to ryczałt od przychodów ewidencjonowanych. W tej sytuacji również opłaca się składkę opłacić do końca grudnia 2021 i zgodnie z przepisami odliczyć ją od podatku.
- Osoba prowadząca działalność i zatrudniająca pracowników lub zleceniobiorców, od których istnieje obowiązek opłacania składek ZUS, a podatek dochodowy rozliczany jest liniowo lub na zasadach ogólnych. W tej sytuacji nie ma już niestety jednoznacznej odpowiedzi. Zapłata składek ZUS już w grudniu 2021 r. spowoduje ujęcie tych kosztów również w 2021 r. W związku z tym, nie będzie ona kosztem w styczniu 2022 roku. W takiej sytuacji należy podejść do obliczeń indywidualnie.
UWAGA!
- Zalecane jest zapłata wszystkich składek łącznie, czyli składkę zdrowotną łącznie ze składkami na ubezpieczenie społeczne i FP. Wyodrębnienie i wpłacenie samej składki zdrowotnej może zostać błędnie zaksięgowane przez ZUS.
- Przypominamy również, że nie można z dnia na dzień przesunąć terminu wypłaty wynagrodzeń. Zgodnie z przepisami prawa pracy wprowadzone zmiany wchodzą w życie po upływie 2 tygodni od dnia podania ich do wiadomości osobom zatrudnionym.
Moment zapłaty składek ZUS oraz moment wypłaty wynagrodzeń na przełomie roku 2021/2022 może mieć ogromny wpływ na zobowiązania publicznoprawne, wysokość wynagrodzeń pracowników. Zalecamy zachowanie ogromnej ostrożności przy dokonywaniu przelewów dotyczących, zarówno składek ZUS, jak również wypłaty wynagrodzeń.