

Składka zdrowotna przy zasadach ogólnych
Wysokość składki nadal wynosić będzie 9%, wydawać by się mogło zatem, że nic się nie zmieni. Jednak niestety zmianie ulegnie podstawa jej naliczania. W nowej rzeczywistości gospodarczej podstawą do wyliczenia składki będzie realny dochód, a nie tak jak było dotychczas przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw, a właściwie 75% tej kwoty (W 2021 roku podstawa wynosiła 4 242,38 zł). Dotychczas też część tej kwoty przedsiębiorca mógł odliczyć od podatku i to również się zmieni.
A co jeśli w danym miesiącu nie zanotujemy dochodu?
Jeśli w danym miesiącu poniesiemy stratę to podstawę do wyliczenia wymiaru składki stanowić będzie kwota minimalnego wynagrodzenia obowiązującego w dniu 1 stycznia danego roku składkowego. 1.01.2022 roku będzie to kwota 3010 zł. W 2022 roku wysokość składki zdrowotnej w miesiącach, w których przedsiębiorca poniesie stratę (lub jego dochód nie przekroczy 3010zł) wyniesie zatem 270,90 zł.
Przykład nr 1 wysokość składki zdrowotnej przy osiągnięciu konkretnego dochodu (nie przychodu!)

Pamiętajmy, że podstawą wyliczeń jest dochód przedsiębiorcy, a nie przychód z prowadzonej działalności gospodarczej.
Składka zdrowotna dla podatku liniowego
Wysokość składki wyniesie 4,9% i podobnie jak w przypadku zasad ogólnych podstawą jej naliczenia będzie dochód przedsiębiorcy.
Przykład nr 2 wysokość składki zdrowotnej przy osiągnięciu konkretnego dochodu (nie przychodu!)

* Ustawodawca precyzuje, że składka zdrowotna dla przedsiębiorców na podatku liniowym nie może być niższa niżeli 9% kwoty minimalnego wynagrodzenia za pracę, obowiązującego 1 stycznia roku składkowego. W 2022 roku składka zdrowotna nie będzie mogła być zatem niższa niżeli 270,90 zł.
Składka zdrowotna dla ryczałtu
Dla przedsiębiorców rozliczających podatek ryczałtem składka zdrowotna będzie zależna od przychodów oraz średniej pensji według GUS. Przedsiębiorcy opodatkowani tą formą zapłacą 9% składkę zdrowotną. Natomiast Podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne będzie stanowić:
-kwotę równą 60% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, jeżeli przychody z działalności osiągnięte od początku roku kalendarzowego, nie przekroczyły kwoty 60 000 zł
-kwotę równą przeciętnemu miesięcznemu wynagrodzeniu, jeżeli przychody z działalności osiągnięte od początku roku kalendarzowego przekroczyły kwotę 60 000 zł, a nie przekroczyły kwoty 300 000 zł
-kwotę równą 180% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, jeżeli przychody z działalności osiągnięte od początku roku kalendarzowego przekroczyły kwotę 300 000 zł.
Jako, że nie znamy jeszcze przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw w czwartym kwartale roku poprzedniego (tj. 2021 dla 2022), wyliczenia poniżej zostały dokonane na podstawie trzeciego kwartału 2021 r. tj. kwoty 5882,99 zł, trzeba zatem mieć na uwadze, że są one szacunkowe i wartość rzeczywista składek ulegnie ostatecznie zmianie.
W praktyce będzie to ok. 320 zł, przy przychodach rocznych nie przekraczających 60 tys. zł
Przy przychodach rocznych od 60 tys. do 300 tys. zł ok. 533 zł.
Przy przychodach ponad 300 tys. zł ok. 959 zł.
